Em relação aos tipos de avaliação de desempenho dos trabalhadores e seus focos, associe os tipos da coluna 1 com sua correta definição na coluna 2.Coluna A Foco da Avaliação de Desempenho1. Aferição de potencial2. Análise comportamental3. Desenvolvimento profissional4. Realização de metas e resultadosColuna 2 Definição( ) Permite aferir, quantitativamente, o gap entre resultados individuais/grupais esperados e os resultados efetivamente alcançados.( ) Permite observar o grau de maturidade profissional como subsídio à distribuição de responsabilidades, à definição de ações de capacitação e a movimentações salariais e de carreira.( ) Permite predizer a adequação futura do profissional a determinada situação ou objetivo de trabalho.( ) Propõe-se a promover autoconhecimento e contribuir para a identificação de pontos fortes e oportunidades de melhoria, estimulando a adoção de comportamentos considerados críticos para a organização.Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo.