A tecnologia tem moldado novas formas de emprego e comportamentos de consumo nos últimos anos.O processo de “uberização” representa a transformação das relações trabalhistas. A principal distorção aparece na maneira como são feitos os contratos. [...] esses contratos invertem o ônus entre funcionário e empresa.O TEMPO. 21 nov. 2019. p. 8.A distorção no sistema de contrato entre funcionário e empresa, no processo de “uberização”, está corretamente apresentado em: